التدريب التعاوني في قراجنا

نخليك تشيل قبعة الطالب وتلبس قبعة الموظف المبدع!

وقبل ماتقدم عالتدريب ضروري تعرف عننا

  • نقدّر الاشخاص الشغوفين الي يشتغلون من قلب👌🏽
  • تاركين مساحه للابداع والابتكار فنحب نشوف الابداعات والتفكير خارج الصندوق 
  • خلك مستعد ومتهيئ دائما للصعوبات والتدبيسات في الشغل 
  • محد راح يفرض عليك الشغل الاعتماد الاول عليك انت، اثبت نفسك وبتحصّل غايتك
  • مهم الروح الحلوه والايجابيه والتعاون مع الفريق

برنامج التّدريب التعاوني
Coop Internship

كيف كانت التجربة

الاسئلة المتكررة

قراجنا ماهو مكان تقليدي

ببساطة قراجنا هو مساحة عمل مشتركة و مسرعة اعمال

من ناحية التدريب التعاوني : نستقبل طلاب التدريب التعاوني ونخليك تشيل قبعة الطالب ونلبسك قبعة الموظف المبدع

اول نقطة تسجل بفورم التّدريب المرفق بالصفحة وعليها راح يحدد قبولك
بعدها راح يتواصل معاك أحد مبدعين قراجنا ويحدد معاك موعد اللقاء لجميع المتدربي
آخر نقطة يتواصل معاك أحد اعضاء فريق قراجنا وبإذن الله تكون أحد المبدعين عندنا

قراجنا مكان ابداعي الورق الي بتطبعه راح يكون نتاج مشاريعك وأبداعك مو ورق لمديرك

٥٠٪؜ متطلبات اكاديمية ( طلبات جامعتك انت )
٥٠٪؜ متطلبات مهنية ( مشاريع نكلفك فيها – مهام مطلوبة – استراتيجيات قراجنا )

قراجنا ينمي شغفك ايش ما كان ويطور مهاراتك الابداعية بعيداً عن متطلباتك الاكاديمية مثل

التفكير الأبداعي
مهاراة التواصل
حس المسؤولية العالية
 لألقاء
الأنتاجية العالية وجهد اقل

نوفرلك البيئة الأيجابية الآمنة الداعمة لأنجازاتك ومرحبة لأخطائك 👍🏼😍

 نَهَمِك للاكتشاف والتجربة هو مقياس مستوى الفائدة لك
* نَهَمِك : اذا ماتعرف معنى المصطلح روح ابحث عنه🤩✨ 

مشروع واحد اساسي طول فترة التدريب ومشاريع جانبية اسبوعية

 بيكون حضوري في الرياض حي الريان – (التدريب الصيفي لبعض التخصصات ممكن يكون عن بعد)

ماذا قالوا عن التّدريب التعاوني

تعلمت التفاوض مع الجهات الخارجية
تعلمت الاقناع
تعلمت كتابة المحتوى
العمل بأكثر من مجال وتخصص
العمل الجماعي
اكتساب علاقات جديدة من خلال العمل بأكثر من مجموعه
التصرف بكل اريحيه بسبب بيئة العمل المرنة
الاعتماد على النفس
تعزيز حس المسؤولية
اختيار طريقة تنفيذ المهام بقرار شخصي
اكتشاف مهارات اخرى غير التخصص
الدعم والتحفيز الدائم من الفريق
تغيير بعض الصفات الشخصية للأفضل مثل التوتر والتحدث امام الجمهور
معرفة التعامل مع جميع الشخصيات
تعزيز الهوايات الشخصية من خلال الانشطة
اتاحة الفرصة لتقديم الدورات
تبني الافكار
وجود مكان مخصص لسيدات
اخذ دور قيادي
تمكين المواهب
اعطاء الفرصه للاضافه الى المكان عملياً
مرونة العمل
تم اختيار التيم بعناية
توفر الفرص لحضور دورات في مجالات مختلفة
كلمت جهات واشخاص خارج مقر الشركه وتفاوضت معهم
بعد التفاوض مع بعض الجهات والأشخاص قدرت اقنعهم
كنت من مجموعة كتابة المحتوى وعرفت كيف اكتب محتوى بالبحث ومن باقي المتدربين
اشتغلت على مهام متنوعه ومن تخصصات مختلفه
اشتغلت مع مجموعه وتنقلت بين المجموعات
اكتساب علاقات مع المتدربين وعلاقات خارج التدريب من الأشخاص الي تعاملنا معهم
توفير لي كامل الحريه في التصرف بالمكان مثل القهوه
توكيل لي بعض المهام الفرديه التي تتوجب على الاعتماد على النفس وتنفيذها
عند العمل مع مجموعه وتوكيلي بمهمه يتولد لدي الشعور بالمسووليه بتنفيذه على اكمل وجه
تقديم المهمه لي ولي كامل الحريه بطريقة التنفيذ
مثل التصميم والاعلان وكتابة محتوى
عند القيام باي مهمه يقدم لي الفريق كامل الدعم والتشجيع
تقديم لي الفرصه بالتحدث اما مجموعه كبيره
تنقلي بين المجموعات خلاني اعرف كيف اتعامل مع جميع الشخصيات
توفر مكان واداوت لرسم
قدمت دوره
عند طرح اي فكره لا يتم تهميشها بل العمل على تنفيذها
خصوصيه
صرت ليدر لمجموعه كامله
لما أكون موهوبه بشي معين يتم توفير لي كامل الخدمات
إمكانية التعديل على
المرونه بالحضور والانصراف مرونه بالعمل بتسليم المهام
تيم اخيار المجموعة
تقديم المتدربين لدورت بتخصصاتهم وتوفير لي الفرصه للحضور
الوتيره السريعة
الضغط
التجارب المستمرة
العمل باقل التكاليف
عدم وضوح المهام
عدم وجود طابع رسمي
التكليف بمهام حقيقة

مقتطفات ابداعية من اعمال الفرق

ابداعات فريق شتاء 2019
ابداعات فريق شتاء 2019
ابداعات فريق شتاء 2019
Previous slide
Next slide
ابداعات فريق خريف 2020
ابداعات فريق خريف 2020
Previous slide
Next slide
ابداعات فريق شتاء 2021
Previous slide
Next slide